您好,请问我再一次在公司坐满一年,然后提前一个月离职,正好那个月满一年是否应该有年假
更新时间:2023-07-28 11:11:19人浏览
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您好,请问我再一次在公司坐满一年,然后提前一个月离职,正好那个月满一年是否应该有年假
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公司员工被辞退的情况下,肯定是没有年假的。年假是指职工一年一次的假期,即机关团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,连续工作一年以上,均可享受带薪休年假。
法律依据:《中华人民共和国职工带薪休假条例》 第三条 职工累计工作已满一年不满十年的年,休假五天;已满十年不满二十年的年,休假十天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
法律依据:《中华人民共和国职工带薪休假条例》 第三条 职工累计工作已满一年不满十年的年,休假五天;已满十年不满二十年的年,休假十天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
2023-07-28 11:11:19
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详细描述下情况。当前您说的内容我们还无法给您准确意见,感谢!!
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法律分析:我国劳动法明确规定,员工在公司工作满一年以后就可以依法享受年假,如:机关、团体、企业、事业单位等单位的职工都有年假。且年假不包括国家的法定节假日,年假
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你好,应该计算到你正式离职
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