工作时还能领取失业补助金吗？？
更新时间：2023-06-03 08:04:19人浏览
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工作时还能领取失业补助金吗？？
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法律分析：根据我国法律规定，可以领取失业补助金，需要满足以下条件：
（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已办理失业登记，并有求职要求的。 失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。法律依据：《失业保险条例》第十四条 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已办理失业登记，并有求职要求的。 失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。
（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已办理失业登记，并有求职要求的。 失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。法律依据：《失业保险条例》第十四条 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已办理失业登记，并有求职要求的。 失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。
2023-06-03 08:02:56
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可以领， 失业补助金是针对疫情环境下失业人员的一种补贴,满足条件的人员可以申领6个月的失业补助金。失业补助金领取条件：领取失业保险金期满仍未就业的失业人员、不符合领取失业保险金条件的参保失业人员，可以申领6个月的失业补助金，标准不超过当地失业保险金的80%。
满足条件的人可以用手机支付宝、微信支付等更便捷的方式进行自助申请。法律依据：《失业保险条例》第十六条，城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。
城镇企业事业单位职工失业后，应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。失业保险金自办理失业登记之日起计算。失业保险金由社会保险经办机构按月发放。
社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证，失业人员凭单证到指定银行领取失业保险。
满足条件的人可以用手机支付宝、微信支付等更便捷的方式进行自助申请。法律依据：《失业保险条例》第十六条，城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。
城镇企业事业单位职工失业后，应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。失业保险金自办理失业登记之日起计算。失业保险金由社会保险经办机构按月发放。
社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证，失业人员凭单证到指定银行领取失业保险。
2023-06-03 08:03:17
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一、失业补助金能领几次
1、失业补助金能领一次。失业保险金指的是必须交满社保一年以后，并且是被离职的才能够申请，门槛比较高，但是失业补助金只要有缴纳失业保险，无论离职原因是什么，即使最后又找到了工作或者是领完了失业金，还没有完成就业，都是能够申请失业补助金的。
2、法律依据：《失业保险条例》第十七条
失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。
第十八条
失业保险金的标准，按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平，由省、自治区、直辖市人民政府确定。
二、领取失业补助金要注意什么
1、在领取失业补助金的期间之内是不能够上班的，否则就不符合领取的标准，如果自己在上班同时又领取了失业补助金，这部分钱就需要退还回去，否则对征信会有影响；
2、领取了失业金以后在档案上是会有记录的，未来找工作可能会受到影响，比如下一家公司的人事可能会询问离职的原因；
3、领取了失业补助金以后，社保就会断缴，未来退休以后养老金数额就会受到影响。
2023-06-03 08:04:19
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