关于实习期离职问题XXX
更新时间：2022-12-12 05:28:09人浏览
问题描述：
关于实习期离职问题XXX
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
驾驶证满一年需要换证吗
驾驶证满一年不需要换证。驾驶证第一次换证需要六年。如果每个记分周期均未记满12分的，可以换发十年有效期的机动车驾驶证，下次只需十年换一次；在机动车驾驶证的十年有
交通事故
人浏览
您好，实习期离职依然有工资。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期辞职需要提前几天通知单位
在进入一个新环境之后，员工免不了都会有一个试用期，在这段时间内，员工辞职是相对自由的，但也有一些规矩。那么，试用期辞职需要提前几天通知单位呢？下面法律快车小编为
劳动法
人浏览
实习期辞职需要提前三天。根据《劳动合同法》的规定，试用期辞职需要提前三天通知用人单位的，符合劳动合同法第三十八规定情况的除外。《劳动合同法》第三十七条，劳动者提
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
驾照满一年需要换证吗
驾照满一年不需要换证。根据《机动车驾驶证申领和使用规定》第十一条规定，机动车驾驶证有效期分为六年、十年和长期。法律快车小编收集整理了相关信息，提供给大家参考，欢
交通事故
人浏览
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同的规定办理。提前三天纸质或者口头通知企业的人事部门，然后由人事部门来进行处理相关的离职事情：写相关的离职申
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期一般提前3天（转正后是一个月），告知公司离职就行。未转正表明没有签订正式合同，按照法律来说，在转正之前任何时候都可以离职。解除劳动合同是《劳动合同法》第三
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法没有实习期的规定，通常理解，实习期是劳动者到用人单位提供帮助的期间，不是劳动合同期间，劳动者可以随时不去实习。如果实习期是试用期的性质，那么，劳动者解除劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您具体要咨询什么法律问题呢？
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
您好，实习一般需要提前一个星期与单位说明辞职情况，违约金需要以协议规定为准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
按实习合同约定处理，不要太任性
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你简单的说下基本案情
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
你好，请说说你的具体情况，我会尽可能的帮助你。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
要看是否签订合同。如果没有签订合同就可以直接上访或者起诉，如果签订合同之后存在纠纷可以以此u你在劳动争议就行申诉。如果没有签订合同就可以直接上访或者起诉，如果签
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
