歇完医疗期能开复工证明吗？
更新时间：2022-12-10 12:03:35人浏览
问题描述：
你好歇完医疗期能开复工证明吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助129068人 · 响应时间 平均3分钟内
医疗期证明可以直接找主治医生开具。医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。医疗期的时间一般根据实际参加工作年限和在本单位工作年限确定。
法律依据：
《劳动部关于发布<企业职工患病或非因工负伤医疗期规定>的通知》第三条
企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：
（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月；
（二）实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。
法律依据：
《劳动部关于发布<企业职工患病或非因工负伤医疗期规定>的通知》第三条
企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：
（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月；
（二）实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。
2022-12-10 12:03:35
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工病假医疗期怎么计算
计算员工病假和医疗期的方法：实际工作年限在十年以上，在本单位工作年限五年以下，医疗期的为六个月；五年以上十年以下的，医疗期为九个月等。员工医疗期三个月的，按六个
劳动法
人浏览
您好，有打卡记录或者其他记录就行。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好：可以起诉解决，要求归还
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用；造成精神损害的，还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
一、工人受伤，可以直接找实际施工人索偿。工人参加建筑工程施工，一般是受包工头、小建筑公司等实际施工人雇佣，在无重大过失或故意的情况下受伤的，实际施工人应该承担赔
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
工伤九级能办残疾证。工伤鉴定的等级和发放残疾证是没有关系的，若是要申请办理残疾证则需要重新进行鉴定。残疾证指的是鉴定残疾人和其残疾的种类以及等级的合法的证件。残
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担，保险赔偿额不足以承担的，再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定，保险公
损害赔偿
人浏览
工伤认定后，可依法申请法律援助。根据《中华人民共和国法律援助条例》，对于请求给予社会保险待遇等情形，经济困难者可申请法律援助。及时处理可确保权益得到保护，否则可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据我国相关规定，在工地上干活骨折后，在30日内可以向当地的社保局提出工伤认定申请，治疗费用由工伤保险和用人单位支付；治疗结束后有影响劳动能力的，可以申请劳动能
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要根据案件详细情况综合处理
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
需要根据你的案件详细信息综合判断
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
具体需要根据案件详细信息综合评估
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
