一月份开始每月扣社保，公司七月份开始交，这样可以自离并申请赔偿吗
更新时间：2022-12-06 02:45:06人浏览
问题描述：
一月份开始每月扣社保，公司七月份开始交，这样可以自离并申请赔偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助69379人 · 响应时间 平均5分钟内
公司不交社保，劳动者可以自离。用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，应在一个月内订立劳动合同并缴纳社保，这是用人单位的义务。公司不缴社保的行为，违反了劳动法律法规，劳动者可以依法与其解约。
法律依据：公司不交社保，劳动者可以自离。用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，应在一个月内订立劳动合同并缴纳社保，这是用人单位的义务。公司不缴社保的行为，违反了劳动法律法规，劳动者可以依法与其解约。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
法律依据：公司不交社保，劳动者可以自离。用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，应在一个月内订立劳动合同并缴纳社保，这是用人单位的义务。公司不缴社保的行为，违反了劳动法律法规，劳动者可以依法与其解约。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
2022-12-06 02:45:06
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司的法人社保可以停缴吗
大家都知道，社保缴纳是国家对公司的硬性要求。如果公司不给员工缴纳社保，这就有可能属于违法行为，将会受到相应的处罚。那么，关于公司的法人社保，公司是否可以停缴呢？
法人
人浏览
个人可以补缴社保吗,如何补交社保
社保发生了断缴情形的，是可以前往社保局进行社保补缴的，只有补缴了之后在能够享受对应的社会保障的。因此是需要及时的处理好的。那么今天就跟法律快车小编一起来看看个人
社会保障
人浏览
现在的社保要交多少年
劳动法
人浏览
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
女职工满50岁办理退休，不能领取失业金。男职工满50岁不影响失业金领取，符合失业金领取条件的可以办理领取失业金领取条件：失业保险缴纳一年以上，单位解雇并且办理失
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
医保由公司缴纳但刷不了，可能是系统故障或信息未更新。建议检查个人医保信息是否完整，尝试重新激活医保账户。若问题持续，请及时联系医保部门或公司人事，避免影响就医报
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
失业金一般是可以直接打到社保卡上的。如果不想让其打到社保账户上，可以前往当地社保部门更改领取方式。在领取失业保险金时，向当地社保部门留存的银行卡卡号，失业金将会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：医疗保险可以报销部分药物的钱。发生交通事故后，一般是按机动车交通事故处理，找肇事者赔偿，很难在医保中报销，但有三种情况可以找医保报销部分医疗费1、在交
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，具体情况电话沟通一下。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一般已经享受养老待遇的，不符合劳动关系，领取失业金很难的。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向当地劳动监察部门投诉
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
这个另外的社保费用，单位应当支付员工。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
