在非工作时间组织员工开会,迟到不去罚款合

更新时间:2022-12-03 05:38:07人浏览
问题描述:
在非工作时间组织员工开会,迟到不去罚款合理吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助191530人 · 响应时间 平均2分钟内
按单位管理制度处理
2022-12-03 05:34:09
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助136220人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,建议申请劳动仲裁
2022-12-03 05:36:13
平台特邀律师 咨询我
已帮助81495人 · 响应时间 平均1分钟内
您好,建议积极协商处理
2022-12-03 05:38:07
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工迟到罚款合法吗
员工迟到罚款合法吗
员工迟到的,用人单位可以扣工资,但是不可以罚款,罚款是行政执法机关的权限。公司对于迟到员工的处罚不得超过当月工资的20%,另外扣发完工资后不得低于最低工资标准。
劳动法
人浏览
你好,按照单位规章制度处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以罚款员工吗
可以罚款员工吗
公司不可以对员工罚款,其原因在于:1、罚款属于行政处罚手段之一,只有行政机关才能作出,公司不能作出;2、公司扣除工资规章
劳动法
人浏览
单位对迟到的员工罚款可以吗
单位对迟到的员工罚款可以吗
单位对迟到的员工罚款可以吗(1)违纪事实清楚、证据确凿;(2)适用法律法规或者公司规章制度准确适当;(3)程序合法、有效。用人单位是不能利用自己所拥有的管理权随
员工管理
人浏览
聘 用 合 同
聘 用 合 同
聘用合同甲方(聘用单位)集团公司(以下简称甲方)乙方(受聘人)李华(以下简称乙方)甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合
聘用合同
人浏览
这种情况,可以提出批评,但不宜罚款。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
迟到超半小时可以罚款两百吗
迟到超半小时可以罚款两百吗
迟到超半小时可以罚款两百,用人单位可以在规章制度中规定职工上班迟到的予以罚款,但罚款金额只能在工资中予以扣除。若是严格确
劳动法
人浏览
你好,可以协商解决相关事宜
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看公司规章制度是如何规定的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
.您好,建议和单位沟通相关事宜
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
您好,建议向劳动监察大队进行投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议向当地劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
朋友圈发欠债人照片的行为是违法的,该行为涉嫌侵犯了当事人的肖像权,受害人有权要求行为人停止该侵害行为,并可以直接向人民法院提起诉讼。我国《民事诉讼法》规定,起诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
除了电话投诉劳动执法监察大队,您还可以根据劳动合同法的规定,向当地人民法院申请支付令,要求饭店老板支付拖欠的工资。此外,您还可以选择直接到当地劳动行政部门申请劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
辞职拿不到工资打12333有用,可以进行举报投诉。在解除劳动合同时,用人单位应在一次付清劳动者工资。对于拖欠工资来说,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
法律分析:原则上用人单位不得对员工工资进行扣罚,除非员工给用人单位造成了实际的经济损失,或者按照用人单位规章制度的规定,用人单位可以对员工进行一定的经济处罚,但
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,录音内容没办法调取,你可以在打电话录音。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
学校课后服务收费是否合法,根据情况而定:1、学校强制学生参加课后服务,来收取课后服务收费,是不合法的;2、由学生家长自愿选择,参加课后服务的收费是合法的。课后服
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,公司不发提成的可以先跟公司协商处理,处理不成的到当地劳动部门申请劳动仲裁。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询