怀孕了不想要,准备人流,可以享受产假吗?在工厂上班

更新时间:2022-11-26 16:32:02人浏览
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怀孕了不想要,准备人流,可以享受产假吗?在工厂上班
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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根据法律的规定,女职工保护主要包括以下方面:
1、保护女职工的劳动权利。
2、研究职业因素对女性生理机能的影响。
3、安排女职工从事无害女性生理机能的工作。
4、做好女性生理机能中的劳动保护,即“四期保护”。女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分,员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。关于职工权益女工保护的问题,一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
2022-11-26 16:26:10
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助78685人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,对于女工保护问题中的流产的可以享受产假吗的问题,妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者,给予产假三十天;妊娠三个月以上,七个月以下自然流产者,给予产假四十五天。
2022-11-26 16:28:05
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助81118人 · 响应时间 平均5分钟内
你好请问具体是什么情况
2022-11-26 16:32:02
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你好,对于女工保护问题中的流产的可以享受产假吗的问题,妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者,给予产假三十天;妊娠三个月以上,七个月以下自然流产者,给予产假四十五天。
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你好,对于女工保护问题中的流产的可以享受产假吗的问题,妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者,给予产假三十天;妊娠三个月以上,七个月以下自然流产者,给予产假四十五天。
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