上月26到本月25号结算工资，10号发工资，做的小时工，什么时间离职有利
更新时间：2022-11-20 19:36:06人浏览
问题描述：
上月26到本月25号结算工资，10号发工资，做的小时工，什么时间离职有利
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
按照你们约定的实际发放，可以向劳动监察部门投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者突然离职，工资还要结算吗
劳动者与用人单位签订劳动合同之后，劳动者突然离职了，公司怎么应对这种情况？劳动者突然离职了，公司是否还需要算工资给离职的劳动者？就上述问题，法律快车小编为您一一
解除劳动合同
人浏览
绩效工资基本上都是每个月随着工资一起发放给劳动者，所以，具体时间就需要看用人单位什么时候发工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，您的离职申请中写明了申请离职日期吗？如果双方已经达成离职的意思，按照约定执行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按单位意见处理，可要求写欠条
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这是按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定的，所以看你们合同。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
收集欠款证据，准备上法院起诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
这个属于公司内部规定，法律不明确规定什么时候发工资，只是规定要按月发工资
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
年假申请应当写明下列事项：1、标题写“年休假申请书”；2、写明本人休假的原因、休假的天数、休假的起止时间；3、最后一段写“请领导予以批准”；4、落款申请人签字并
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工资2万要交的个税计算方式需考虑五险一金的扣除情况。常见处理方式包括：先计算税前工资，再扣除五险一金，最后根据剩余金额计算个税。若公司代扣代缴，则无需个人操作；
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拒不支付劳动报酬罪既遂，法院会根据犯罪情节判刑。一般情况下，可判3年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；若后果严重，刑期为3-7年，并处罚金。单位犯罪则罚单位，并追究
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对上市公司未交社保问题，员工通常有两种处理方式：一是向劳动行政部门举报，要求单位补缴；二是解除劳动合同并要求经济补偿。选择哪种方式需根据具体情况和个人意愿决定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
依约提前3日通知单位的，一般不需要赔偿
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
可以去重新拿回来就好了
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
办理独生子女证需要的材料：夫妻双方的《结婚证》原件和复印件1张；《生育服务证》原件和复印件1张；夫妻双方的《居民身份证》或《居民户口簿》原件和复印件（本人页须和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
涉及什么案件呢！！
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
