高级职称的女教师(55岁)今年退休能拿多少退休金?
更新时间:2022-11-05 18:20:24人浏览
问题描述:
高级职称的女教师(55岁)今年退休能拿多少退休金?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助95030人 · 响应时间 平均4分钟内
教师的退休年龄是男性年满六十周岁,女性年满五十周岁,连续工龄满十年的。用人单位为职工缴纳基本养老保险的,职工达到法定退休年龄办理退休手续的,依法可以领取养老金。
法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
2022-11-05 18:16:03
咨询我
已帮助100259人 · 响应时间 平均3分钟内
教师的退休年龄一般为男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年。如果退休教师累计缴纳养老保险费满十五年的,就可以每月去申请领取基本养老金。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
2022-11-05 18:18:04
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助179557人 · 响应时间 平均4分钟内
教师的退休金是其基础养老金和个人养老金等养老金之和。即退休时上年度全省在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费指数)÷2×累计缴费年限×1%+退休时本人基本养老保险个人账户储存额÷计发月数+退休时上年度全省在岗职工月平均工资×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数+职业年金。
法律依据:教师的退休金是其基础养老金和个人养老金等养老金之和。即退休时上年度全省在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费指数)÷2×累计缴费年限×1%+退休时本人基本养老保险个人账户储存额÷计发月数+退休时上年度全省在岗职工月平均工资×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数+职业年金。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
法律依据:教师的退休金是其基础养老金和个人养老金等养老金之和。即退休时上年度全省在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费指数)÷2×累计缴费年限×1%+退休时本人基本养老保险个人账户储存额÷计发月数+退休时上年度全省在岗职工月平均工资×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数+职业年金。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
2022-11-05 18:20:24
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
退休后再就业被辞退有补偿吗
现在我国为了保护劳动者规定了一系列倾向于劳动者的法律法规,毕竟和企业比起来,劳动者只是弱势群体。劳动者达到退休年龄后,可以办理退休后续领取基本养老金的,那么,退
民事责任
人浏览
要根据你缴纳的社保计算数额
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
退休工资发放标准是怎样的
马上面临退休的事业单位员工,都会对退休工资比较的关注,正常办理退休手续后,退休金是可以享有的待遇,但是很多人会将退休工资和养老金混为一谈,两者完全不是一回事,那
劳动法
人浏览
教师的退休年龄一般为男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年。如果退休教师累计缴纳养老保险费满十五年的,就可以每月去申请领取基本养老金。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
企业职工的退休工资可这样计算:养老金=基础养老金+个人账户养老金;个人账户养老金=个人账户全部储存额/计发月数。基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资×(1+
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好!具体需要核实当地社保局。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好!具体需要核实当地社保局。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
病假工资,用人单位可以在合同中与职工进行约定,只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定,职工全
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好可以具体向社保中心申请
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。中介不付工资是违法行为,劳动者可以通过法律途径要回工资,维护自身合法权益。法律依据:《中华
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:退休工资有异议可以到当地的社保局进行反馈,国家工作人员在社会保险管理、监督工作中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的,依法给予处分。法律依据:《中华人民共和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,辞退原因具体是什么呢?
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
产假期间的工资,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付,对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
建议问公积金部门
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
大病二次报销的程序如下:1、首先准备好报销的资料,包括出院证、正式发票、费用清单、户口本、身份证、农村合作医疗证、入院记录、出院记录等材料;2、申请人将重疾大病
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,在劳动关系未终止的情况下,假期期间,用人单位也需要给劳动者依法缴纳社保。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,工伤鉴定确定劳动能力级别后,劳动者可以向社保部门申请工伤赔偿款。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询