我们来打寒假工,但是身份证被中介压着,我们现在要离职走了他不给身份证怎么办

更新时间:2022-10-30 09:20:24人浏览
问题描述:
请问我们来打寒假工,但是身份证被中介压着,我们现在要离职走了他不给身份证怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,这种情况是可以报警处理的
2022-10-30 09:16:04
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助168904人 · 响应时间 平均1分钟内
原公司一直拖着不给开具离职证明,劳动者可以向当地的劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令改正;若因此给劳动者造成损害的,用人单位应当承担赔偿责任。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

第八十九条
用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
2022-10-30 09:18:04
平台特邀律师 咨询我
已帮助141176人 · 响应时间 平均2分钟内
公司拖着不给离职证明的,劳动者可以和用人单位协商;协商不成时向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令改正,给劳动者造成损害的,可以要求用人单位赔偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
2022-10-30 09:20:24
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