各位律师好，用人单位由于成本问题将本人强行借调(通知是调岗六个月至合同结束
更新时间：2022-09-30 04:46:35人浏览
问题描述：
各位律师好，用人单位由于成本问题将本人强行借调(通知是调岗六个月至合同结束，如原部门有需求可提交申请调回)至其他部门，薪资按两个岗位哪个高拿哪个岗位的。并在本人未同意的情况下强行借调，已在公司内部发出通告，并通知本人4月8日到新部门报道，劳动合同有写明本人岗位为服务售后组长，用人单位此种行为是否合法合规，如离职是否可以申请劳动仲裁要求赔偿。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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2022-09-30 04:41:50
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若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话，员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由，主动要求解除劳动合同，并要求用人单位承担违法解除劳动合同的赔偿金。
2022-09-30 04:46:35
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