你好,老板不守合同拖欠工资怎么办
更新时间:2022-09-28 01:32:56人浏览
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你好,老板不守合同拖欠工资怎么办
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老板拖欠工资的,可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行
2022-09-28 01:09:18
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依据我国相关法律的规定,用人单位不签订劳动合同,并且拖欠劳动者工资的,劳动者可以申请劳动仲裁维护自己的利益。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解
2022-09-28 01:15:24
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你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
2022-09-28 01:32:56
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可以找劳动监察大队或者申请劳动仲裁
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到当地劳动监察大队投诉,或者提起劳动仲裁。
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你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
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你好 可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
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工程偷工减料向当地质量监督部门投诉举报,还可以到法院起诉,主张正当权利。法律依据:《中华人民共和国建筑法》第七十四条建筑施工企业在施工中偷工减料的,使用不合格的
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劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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您好,可以申请劳动仲裁
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您好,可以搜集证据材料及时申请仲裁要求补交社保!
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你好,很高兴为你服务,正在查询你的问题
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