公司拖欠工资，仲裁调解后和解，两个月内付清拖欠的工资，但是第一个月到了打款时间公司没打款
更新时间：2022-09-24 15:47:20人浏览
问题描述：
公司拖欠工资，仲裁调解后和解，两个月内付清拖欠的工资，但是第一个月到了打款时间公司没打款，我询问公司后告知和我协商拖欠的工资分四个月付清，目前的情况是公司每次都食言，不敢相信了，不知道该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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拖欠公司款对每个公司来说都是个头疼的问题，下面为大家解答遇到此类问题该怎样解决。首先，当公司出现款项拖欠问题时，双方应当及时协商解决，如果双方能够就后续的履行事项达成一致意见，一定要及时签订还款计划书或还款合同以保障债务人如期履行支付义务
2022-09-24 15:23:12
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公司拖欠试用期工资的，劳动者可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
2022-09-24 15:29:39
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
2022-09-24 15:47:20
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您好 可以走劳动仲裁，具有时效性
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依据生效的法律文书，可以申请强制执行
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你可以向劳动监察投诉
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提交起诉书时，就可以进行调解
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可以投诉或者仲裁处理
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