老板欠我工资已经有三年多了,现在电话没人接,人又找不到,我真不知怎么办
更新时间:2022-09-17 10:44:41人浏览
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老板欠我工资已经三年多了。现在没有人接电话,也没有人能找到它。我真的不知道该怎么办
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老板欠工资不给,劳动者可以拨打12333进行投诉举报,也可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。也可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁
2022-09-17 10:17:26
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你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
2022-09-17 10:44:41
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你可以选择去法院起诉的
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协商不成可直接起诉解决
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您好,可以向公司所在地劳动监察大队投诉,可电话详询。
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必须找到他的身份信息才能向法院起诉
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你好!一般可以向劳动监察部门投诉对方拖欠工资的。
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不发工资的话,劳动者可以去找单位协商,协商不成的话可以举报、投诉或者仲裁。对没签合同的,可以提供工资条、工作牌等证据证明的。
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没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付双倍工资,补交社保,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿。关键就是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多
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如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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可以申请劳动仲裁
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建议与公司进行协商,要求其支付拖欠的工资。如果协商不成,可以考虑去劳动保障部门反映请求帮助,或申请劳动仲裁、提起诉讼。
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辞工不批自离不发工资的处理方式:劳动者可以向当地的劳动行政部门进行举报投诉。工资应按实际工作天数,由用人单位进行支付,若因劳动者辞职,而导致用人单位有经济损失的
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