您好、企业将员工派往别的地区开展学习培训，员工来到后发觉不可以担任工作中，企业以旷职三天消除劳动合同书的、员工必须支出合同违约金吗？
更新时间：2022-09-13 14:32:05人浏览
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您好、企业将员工派往别的地区开展学习培训，员工来到后发觉不可以担任工作中，企业以旷职三天消除劳动合同书的、员工必须支出合同违约金吗？
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劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
2022-09-13 14:32:05
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