大白天上班了,夜里又值勤算加班加点吗?
更新时间:2022-09-10 12:16:21人浏览
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大白天上班了,夜里又值勤算加班加点吗?
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若培训是在正常的工作时间参加的,则应当视为正常出勤。若培训是在周末安排的,是否应该认定为加班不能一概而论,判决的关键点在于是否是为公司的利益和需要提供了劳动。要分情形具体分析。
若培训是强制的,必须参加,尽管该培训的确可以提高员工的个人技能,但应当认定为加班
若培训是强制的,必须参加,尽管该培训的确可以提高员工的个人技能,但应当认定为加班
2022-09-10 11:54:07
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通常认为,值班期间劳动者并不直接从事劳动,亦不存在工作任务,其仍然处于休息之中,因此值班并不能直接等同于加班,不应由用人单位支付加班费。但不管值班人员是睡觉还是要巡视,主要是安全与值班时间的一些事务处理(或联络)
2022-09-10 11:57:09
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你好:可以投诉解决
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向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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