提前一个月说离职，公司说招人后就走，一个月没招人，能直接走吗？不发工资怎么办？
更新时间：2022-09-09 16:33:25人浏览
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提前一个月说离职，公司说招人后就走，一个月没招人，能直接走吗？不发工资怎么办？
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只要劳动者提前一个月以书面的形式通知老板，要辞职的，无论老板是否批准，劳动者都可以离职。根据法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-09-09 16:19:38
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按照劳动法规定，已转正员工只要提前一个月提出书面的辞职申请，不论公司是否批准辞职，到期后员工均可离开该公司。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-09-09 16:26:36
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你好，对不发工资的，离职可以按协商拿工资，协商不成的可以举报、投诉或者仲裁进行的。
2022-09-09 16:33:25
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需要根据你的案件具体情况结合证据综合处理
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