公司签订的劳动合同不交社保合法吗

更新时间:2022-09-08 19:24:27人浏览
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公司在不支付社会保险的情况下签订劳动合同合法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司签订劳动合同未交保险是违法的。根据我国的劳动法的规定,公司和员工签订劳动合同需要缴纳社保,可以向可以向劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁,社保也可以要求补缴,要求经济补偿金
2022-09-08 19:04:22
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已帮助105476人 · 响应时间 平均1分钟内
不签劳动合同用人单位也可以给你交社保,但是劳动合同是保障。按照相关规定,在不签订劳动合同的情况下也是可以交社保的,因为是否签订劳动合同是劳动局或者劳动监察大队的工作,缴纳社保是社会保险业务经办处稽核科的工作
2022-09-08 19:07:32
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助89868人 · 响应时间 平均1分钟内
不签订劳动合同是可以缴纳社保的。缴纳社保是法律明确规定的义务,《劳动法》第72条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。只要双方存在劳动关系,无论有没有同用人单位签订劳动合同,都应当缴纳社保
2022-09-08 19:24:27
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