我们公司没有和员工签订劳动合同，他现在找我赔钱怎么办
更新时间：2022-09-07 13:03:46人浏览
问题描述：
我们公司没有和员工签订劳动合同，他现在找我赔钱怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助54334人 · 响应时间 平均2分钟内
公司上班没签劳动合同应当举证证明你与用人单位之间存在劳动合同关系，可以向当地的劳动监察大队投诉也可以通过劳动仲裁维护你的合法权益，对仲裁结果不服的，可以直接向人民法院提起诉讼
2022-09-07 12:41:56
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助181299人 · 响应时间 平均5分钟内
如果工厂没有给员工签订劳动合同，员工可以先与工厂进行协商，协商不成可以通过有关的部门反映情况，最后没有得到解决，可以进行仲裁、诉讼，同时要保存相关证据材料
2022-09-07 12:45:53
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
与拍卖公司签了合同怎么办
在我们日常生活中，许多人都会经历签合同这件事，在我国法律中，对于合同的规定是比较详细的，也就是说当我们遇到签订合同不合理时，我们就可以运用合同的有关法律来保护我
买卖合同
人浏览
如果工厂没有给员工签订劳动合同，员工可以先与工厂进行协商，协商不成可以通过有关的部门反映情况，最后没有得到解决，可以进行仲裁、诉讼，同时要保存相关证据材料
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司迟迟不签合同怎么办
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应
合同纠纷
人浏览
劳动合同到期不续签补偿分两种情况来：一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。二、如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不签订劳动合同辞退员工的，可以直接向劳动仲裁机构申请仲裁，主张未签订劳动合同的双倍工资、补缴社保或者支付相应的经济补偿，单位未提前一个月通知劳动者解除劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
很高兴能在这里回答您的问题。你好,您的具体诉求是什么?目前案件的进度到哪个阶段了?
全部19个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动监察大队反映或劳动仲裁委提起仲裁。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在没有签订劳动合同的情况怎么讨薪？1、建议协商解决，如果协商不成，申请劳动仲裁；2、可以收集相关证据，如工资条，打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，无故被辞退可以要求经济补偿，每满一年补偿一个月，超过半年不足一年按照一年补偿一个月，未满半年部分补偿半个月，未签劳动合同还可以要求最多11个月双倍工资的补
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动局的电话热线是：12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的，但12333是可全国拨打的。劳动者需要向劳动监察投诉的，可以拨打12333投诉。劳动局
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工在收到多发工资后，有义务主动告知单位。因为员工知道或应当知道多发的工资没有法律根据，属于不当得利。根据法律规定，员工应当返还多得的工资。主动告知单位不仅有助
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司强制你请假，你有权选择拒绝。根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，劳动者享有休息的权利，但公司不能随意强制员工请假。如果公司强制你请假，且没有合理的解释或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
赔偿全部损失，包括医疗费、误工费、护理费、伤残赔偿金等
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，先报警，调查下死亡的具体原因，再考虑是否可以追究公司的法律责任。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
如公司没有过错没有责任，不要赔偿
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好具体情况可以详细说说
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
