我受工伤想做工伤鉴定请问要办什么手续?
更新时间：2022-09-06 21:42:52人浏览
问题描述：
我想做工伤鉴定。我应该办理什么手续？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助92577人 · 响应时间 平均4分钟内
工伤鉴定需要工伤认定申请表、身份证、公司的营业执照、病历资料、诊断证明书、劳动关系的证据、证人证言等证据和材料
2022-09-06 21:21:21
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助150928人 · 响应时间 平均3分钟内
职工做工伤鉴定需要的材料是：
1、工伤认定申请表；
2、职工本人身份证明；
3、与企业存在劳动关系的证明材料；
4、初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等
1、工伤认定申请表；
2、职工本人身份证明；
3、与企业存在劳动关系的证明材料；
4、初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等
2022-09-06 21:26:41
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
职工发生工伤后怎么进行工伤鉴定
职工发生工伤后，应当由单位在三十日内去向社保行政部门申请工伤鉴定。工伤职工经治疗伤情相对稳定后，则可由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员
劳动法
人浏览
关于工伤鉴定的程序，大致分为以下步骤：一、工伤认定。申请工伤认定时应当提交工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明或者职业病诊断证明等材料；二、劳动能力鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
伤残等级鉴定需要什么材料
在如今的社会生活当中，随着经济发展，很多高楼大厦建成的背后是一群农民工。他们是最容易在工作中受伤的，如果发生意外的话，可能他们面临的是伤残问题。那么怎么样算乘人
损害赔偿
人浏览
工伤鉴定需要本人去吗
发生工伤事故，在进行工伤认定之后，还需要对受伤者进行劳动能力鉴定，才能确定按照什么标准进行赔偿，工伤鉴定一般是在伤情稳定之后，不过还需要注意鉴定的时间，不要错过
工伤鉴定知识
人浏览
你好，需要准备劳动合同，病历，诊断证明，出院记录，x片及报告单等材料。向人力资源和社会保障部门申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤伤残鉴定什么时候做
工伤伤残鉴定什么时候做?受伤职工在工伤认定后，要及时向市劳动能力鉴定委员会提出伤残鉴定申请。对劳动能力鉴定结论不服的，工伤职工或者其用人单位都可以申请再次鉴定。
工伤伤残鉴定
人浏览
工伤鉴定的具体程序如下：1、劳动者或用人单位提出申请；2、提交相关证明材料；3、工伤鉴定局进行审核；等等。《工伤保险条例》第二十三条规定，劳动能力鉴定由用人单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
进行工伤鉴定流程是：1、提出工伤认定填写申请表，提交相关材料；2、社保部门受理申请；3、进行调查核实；作出工伤认定决定；4、将《认定工伤决定书》或者《不予认定工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以委托专业律师代为处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
先要去社保局申请工伤认定，之后才会做劳动能力鉴定。之后按照鉴定结论来理赔
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你好，准备工伤认定书和身份证到市劳动局伤残鉴定中心直接申请伤残鉴定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
起诉到法院后申请鉴定。
全部0个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤鉴定完了单位不赔偿，可以通过以下方法维权：与用人单位协商；向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
请到劳动行政主管部门领取
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
职工在厂里受伤骨折的，其所在的单位要将工伤职工送往医疗机构治疗；向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
劳动者在试用期内发生工伤的，用人单位应当及时为劳动者申请工伤认定，并提交劳动合同、医疗诊断书等申请材料；如果单位不按规定申请的，则劳动者一方可以依法自行提出申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
1、如果是私人老板，只能按照雇佣关系要求老板承担人身损害的赔偿责任，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费等。2、老板单位是有用工资
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
关于工伤的赔偿问题，厂里不想赔，伤者职工尽快到劳动局工伤科申请工伤认定，然后在病情稳定的情况下申请劳动能力鉴定，最后根据伤残等级申请工伤保险待遇。工伤属于用工合
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
发生工伤的，应该先进行工伤认定，再根据鉴定结果按《工伤保险条例》及所在省或者直辖市或者自治区工伤保险政策给予赔偿。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果在劳动过程中导致脚趾头断了，一般可以认定为工伤，单具体的工伤等级应当依据鉴定机构出具的鉴定结果为准
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
