公司要求员工提前15分钟上班，不算加班，否则扣款
更新时间：2022-09-03 04:33:02人浏览
问题描述：
公司要求员工提前15分钟上班，这不是加班，否则将扣除工资
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用人单位在休息日安排劳动者加班的，可以以调休的方式代替加班工资，加班除了要征求工会同意外，还必须得到职工同意，公司是不能强迫职工加班的。不加班不能扣工资
2022-09-03 04:13:09
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如果提前15天离职，属于劳动者违法解除劳动合同的，根据《劳动合同法》第九十条规定，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除
2022-09-03 04:18:40
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