辞工到期不给走,怎么弄
更新时间:2022-09-01 09:51:45人浏览
问题描述:
如果你辞职了,到期不走怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助189270人 · 响应时间 平均3分钟内
提出辞职老板不让走要看具体情况,如果劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位了的,可以解除劳动合同,用人单位在终止或者解除劳动合同时拒不向职工出具终止或者解除劳动关系证明,导致职工无法享受社会保险待遇的,用人单位应当依法承担赔偿责任
2022-09-01 09:33:08
咨询我
已帮助196380人 · 响应时间 平均4分钟内
申请劳动仲裁解决。劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的辞职信、辞职报告),这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续,可以通过申请劳动仲裁解决
2022-09-01 09:36:52
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助134625人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,请问有保留书面的辞职申请么?到期公司拖欠工资不予结清的可以申请劳动仲裁的,建议你先跟我们沟通一下情况,我们会给你提供专业的意见,及时维护你的合法权益
2022-09-01 09:51:45
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
辞职了公司不给发工资怎么办
辞职了公司不给发工资的处理办法:1、劳动者可以向当地的法院申请支付令,请求法院强制要求该公司限期支付;2、劳动者可以向劳动行政部门投诉,请求劳动行政部门责令其限
劳动法
人浏览
您好,一是您可以要求签订无固定期限合同;二是您可以要求继续履行劳动合同,不辞职,如果公司辞退你需支付经济补偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租赁合同不到期怎么办
当租赁合同成立并生效后,出租人应当将租赁物出租给出租人,租赁期限最长不得超过20年,超过20年的租赁合同超过部分无效。因此接下来将由法律快车小编为您介绍关于租赁
租赁合同
人浏览
您好,你们有报警处理了吗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,公司拖欠工资,可以申请劳动仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,提前30天书面申请离职
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
如果提前一个月通知公司辞职,公司应与员工结算工资。如果公司不给结算,可以向劳动保障部门投诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
之前有没有书面提交离职申请?
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您可以通过劳动仲裁主张权利。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果情况严重,可向生产厂家主张赔偿,但需要必要证据证明!
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不合理。如未签培训协议,公司无权要求赔偿。可采取的处理方式包括:1.与公司协商,说明法律依据,拒绝不合理要求;2.向劳动监察部门投诉,寻求政府介入;3.申请劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
学生在实习单位的实习时间根据专业人才培养方案确定,顶岗实习一般为6个月。实习期指在校学生通过参加工作,提高其自身价值的时间或过程,属于学校教育范围,不是试用期。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您可以向医疗调解委员会投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体受伤情况如何
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
详询当地社保部门
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询