公司辞退,让写个人原因离职,写了,公司给了底薪做补偿,不是平均工资,我还能要到平均工资的部分吗

更新时间:2022-11-30 20:19:07人浏览
问题描述:
当公司解散时,让我出于个人原因离开。写完后,公司将基本工资作为报酬,而不是平均工资。我还能拿到平均工资的那部分吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以申请劳动仲裁,要求赔偿的
2022-08-30 19:27:29
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你好,向劳动局投诉处理
2022-08-30 19:31:43
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可以申请劳动仲裁维权
2022-08-30 19:48:22
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赔偿离职前12个月的月平均工资,包括工时工资或单件工资、奖金、津贴、补贴等。用人单位按规定解除劳动合同的,按照法律规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

2022-11-30 20:19:07
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