产妇生完小孩有半个月了脑出血。,现在没钱治该申请哪个部门?
更新时间:2022-08-28 23:17:11人浏览
问题描述:
分娩半个月后,产妇出现脑出血。,我现在应该申请哪个部门?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
产妇生了残疾婴儿 如何向医院索赔
产妇生了残疾婴儿如何向医院索赔因医疗机构或者计划生育部门的过失而未能发现胎儿的残缺或者潜在的疾病而使其出生,在法律一般称为错误生产。目前引起诉讼的常见情形是小孩
医疗事故赔偿案例
人浏览
可以通过调解解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
婴儿呕吐三日医生不闻不问?
事发龙江医院,家属认为医院延误治疗应担责,医院建议作医学鉴定讯记者刘海波报道:昨日中午,王锦荣、李锦清夫妇再次到龙江医院讨说法。8月24日,他们的儿子在该院出生
医疗动态
人浏览
产妇生了残疾婴儿 如何向医院索赔
产妇生了残疾婴儿如何向医院索赔因医疗机构或者计划生育部门的过失而未能发现胎儿的残缺或者潜在的疾病而使其出生,在法律一般称为错误生产。目前引起诉讼的常见情形是小孩
医疗事故案例
人浏览
你好,向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
单位发放生育津贴不需要扣税。生育妇女按照县级以上人民政府根据国家有关规定制定的生育保险办法,取得的生育津贴、生育医疗费或其他属于生育保险性质的津贴、补贴,免征个
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。根据《劳动合同法》第四十条【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司未交社保,可依法维权。首先尝试与公司协商补缴;若不成,向劳动监察大队投诉;仍无解决,可申请劳动争议仲裁;最后,仲裁无果,可向法院提起诉讼。每一步操作都需保留
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工试用期离职遭拒,可协商、投诉或申请仲裁。选择时应先尝试与单位沟通,协商不成再向劳动监察部门投诉,最后可考虑劳动仲裁,根据实际情况选择合适方式。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
结合你的陈述,需要结合纠纷全貌及细节研判双方之间的法律关系,进而给与对应的维权建议的,不同的法律关系对应的维权方式不同的。与律师电联或面谈为宜
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这种情况下协商处理就行
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以拿到生育津贴。依据《企业职工生育保险试行办法》,只要公司连续一年以上为你缴纳生育保险,无论是否离职,你都有权获得生育津贴。但需注意,必须自己主动申领。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询