公司说实习一个月不签合同，还应该去实习吗？
更新时间：2022-08-23 11:26:13人浏览
问题描述：
公司说实习一个月不签合同，还应该去实习吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助122275人 · 响应时间 平均5分钟内
毕业生毕业之前的那种实习，一般需要签订实习协议，这不同于劳动合同；如果是毕业之后找打工作单位的，一般就不是实习了，而成为试用期，根据劳动合同法的规定，这种情况下，用人单位必须在劳动者入职后一个月内与劳动者签订书面劳动合同
2022-08-23 11:07:55
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
可以单方解除房屋租赁协议吗
在实践中，单方解除合同，对于他方的权益有一定的影响，按照损失的多少进行一定的赔偿额度。那么，可以单方解除房屋租赁协议吗？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法律
租赁合同
人浏览
麻烦情况再说完整点 目前您说的内容我们还无法给您完整法律建议 谢谢
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
实习协议签订的时候要注意什么
实习期对于即将毕业的学生来说，是一个十分重要的时期，大部分人都觉得实习的时候才是在大学四年真正学到东西的时候。那么，实习协议签订的时候要注意什么呢？下面法律快车
公司法
人浏览
实习律师实习协议范本
随着我国的发展，法制的意识也深入了人心。越来越多的人想要从事法律行业的工作，而最常见的法律行业的工作，就是律师。而在成为一个律师之前，还有着实习律师这一环节。那
劳动合同范本
人浏览
实习期签了三方协议，实习期完后是可以辞职的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实习是否要签订劳动合同
实习是否要签订劳动合同劳动合同的一方当事人必须是劳动者。学徒和实习不属于劳动，不适用劳动合同法。学徒工、实习工和试用工不同。1.试用工需要有上岗资格证书，学徒、
劳动合同订立
人浏览
你好，要看学校是如何规定的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以，可以约定三年可以约定五年，但是如果没有约定劳动合同期限的话，那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你要解决什签劳动合同的么问题呢？
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以离职
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期内可以提前3天辞职，递交离职申请就行。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以自己问学校，由他们给你答复
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资，可以跟公司协商发工资的时间。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司起诉员工职务行为常见处理方式包括协商、调解和诉讼。在选择时，应考虑员工行为性质、损失程度及双方意愿。轻微疏忽可优先协商，达成和解；协商不成可尝试调解；若员工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对未签劳动合同的调岗降薪，常见处理方式包括与单位协商、要求履行原合同、向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。选择哪种方式取决于个人情况和诉求紧迫性。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
除了个人缴纳，您还可以考虑通过挂靠单位或找代理机构代缴医保。但需注意，这种方式可能存在一定风险，需确保代理机构合法合规。在选择不同处理方式时，应综合考虑个人实际
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
视具体情况确定。供参考
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以补交养老保险到09年。但需符合一定条件，并遵循相关规定进行操作。从法律角度看，养老保险的补交通常受到一定的时间限制和条件约束。您作为94年在劳动局有编制但未
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，中国老板在俄罗斯欠薪，员工有权维权。依据《劳动保障监察条例》及《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》，您可向俄罗斯当地劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁，甚至向
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、工作调动人社局一般一年审批两次，时间需两到三个月。2、根据法律依据：《公务员调任规定（试行）》第六条调任人选应当具备公务员法第十一条规定的条件，还应当具备下
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
