在公司睡觉,和领导打架被开除有赔偿吗?已经5年了
更新时间:2022-08-10 10:52:28人浏览
问题描述:
在公司睡觉,和领导打架被开除有赔偿吗?已经5年了
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助190606人 · 响应时间 平均1分钟内
因打架而开除员工,是否需要支付经济补偿,需要看公司制度中是否对此有规定,如果有规定打架属于严重违纪,可以开除,则单位属于合法行为,不需要支付经济补偿金;如果没有规定,单位开除员工构成违法,应当支付经济补偿金
2022-08-10 10:35:57
咨询我
已帮助124179人 · 响应时间 平均1分钟内
被公司开除了是否有赔偿,除以下几种情况没有赔偿外,其他都可要求进行相应的赔偿:
1.在试用期间被证明不符合录用条件的;
2.劳动者严重违反用人单位的规章制度的;
3.劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;等等
1.在试用期间被证明不符合录用条件的;
2.劳动者严重违反用人单位的规章制度的;
3.劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;等等
2022-08-10 10:43:01
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助148884人 · 响应时间 平均1分钟内
被公司开除了是否有赔偿,除以下几种情况没有赔偿外,其他都可要求进行相应的赔偿:
1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
2、劳动者严重违反用人单位的规章制度的;
3、劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
4、劳动者被依法追究刑事责任的等
1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
2、劳动者严重违反用人单位的规章制度的;
3、劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
4、劳动者被依法追究刑事责任的等
2022-08-10 10:52:28
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
这种情况一般是没有赔偿的哈
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
退休后再就业被辞退有补偿吗
现在我国为了保护劳动者规定了一系列倾向于劳动者的法律法规,毕竟和企业比起来,劳动者只是弱势群体。劳动者达到退休年龄后,可以办理退休后续领取基本养老金的,那么,退
民事责任
人浏览
你好,这要看合同是怎样约定的,一般是可以要求补偿的,经济补偿金的赔偿没工作一年补偿一个月,超过半年按照一个月补偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职或被公司辞退,是否有赔偿?
问:您好,我想咨询一下,我2007年5月29日入职,我公司2008年1月1日才与我们签合同,合同期为两年,从08年1月1日至09年12月31日。现在公司在大裁员
辞职
人浏览
你好,这要看合同是怎样约定的,一般是可以要求补偿的,经济补偿金的赔偿没工作一年补偿一个月,超过半年按照一个月补偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按公司的规章制度执行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果单位的规章制度中有规定在单位打架等情形属于严重违反单位规章制度,那么单位辞退你,就没有经济补偿金了。如果单位没有相关制度规定,单位因此辞退你,就需要支付你经
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以具体描述下问题为你提供分析。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,只是小扯皮单位不能随便开除,否则需要支付经济赔偿金的。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁要求按工龄支付经补。报警,由警方处理打架事
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议双方自行协商处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你工作多长时间了呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:员工旷工辞职的影响有:对以后找工作有负面影响;由于旷工离职没有办理相关离职手续导致社保会出现各种各样的问题;企业有权按自动离职处理;按自动离职处理是用
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
各地规定不一,参见当地具体规定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
具体看是否是用人单位解除劳动关系,是否缴纳过失业保险
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期之内,公司有权利解除劳动合同
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,工资问题看具体单位的规定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果证明对方违约,向劳动监察部门反映
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询