公司业绩不好所以要降工资

更新时间:2022-08-04 08:49:12人浏览
问题描述:
公司的业绩不好,所以应该降低工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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已帮助198987人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位单方给劳动者降工资的做法是违法的。调整工资水平,必须建立在与劳动者协商并取得劳动者书面同意的基础上,否则,单方将定工资水平属于违反劳动法规定的行为
2022-08-04 08:26:34
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助104981人 · 响应时间 平均4分钟内
未经过双方协商的情况下,公司单方降低劳动者工资的行为违反了变更劳动合同的基本原则,也违反了劳动合同中的约定。故用人单位不能无故单方降低劳动者的工资
2022-08-04 08:29:02
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助115549人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,对于被降薪的问题,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。
2022-08-04 08:49:12
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