有急事请假不批 没有办法只有旷工一天 厂里按旷工一天罚三合法吗?我应该怎么办

更新时间:2022-07-13 18:29:02人浏览
问题描述:
未经批准,不得请假。只有一天缺勤。工厂处罚三个人旷工一天是否合法?我该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助196819人 · 响应时间 平均3分钟内
根据法律规定,用人单位以内部规章制度处罚员工需要满足以下法律要求:
(1)员工有违纪行为且证据确凿、充分;
(2)用人单位制定的规章制度合法、有效;
(3)规章制度已经向劳动者公示告知;
(4)用人单位对劳动者作出处罚决定后,应当将处罚决定通知员工本人。如果公司欠缺以上条件的任何条件,都将被认定为违法解除劳动合同
2022-07-13 18:12:18
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助159623人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,如果无法协商,申请劳动仲裁
2022-07-13 18:16:09
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助153178人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,建议申请劳动仲裁
2022-07-13 18:29:02
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