你好,试用期未满,辞急工了,会被扣工资吗?

更新时间:2022-07-07 11:04:27人浏览
问题描述:
您好,如果您在试用期满前紧急离职,您的工资会被扣除吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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员工突然离职扣工资。根据《劳动合同法》的相关规定,劳动者违法解除劳动合同给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。由此可见,用人单位享有对劳动者违法离职造成经济损失的追偿权。
用人单位要求劳动者承担赔偿责任,需保留好相关证据材料,证明劳动者的违法行为与企业的损失具有因果关系,且相关损失具有合理性、明确性
2022-07-07 10:47:42
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已帮助52207人 · 响应时间 平均5分钟内
视情况而定,员工试用期自动离职,如果给用人单位造成损失,可以追究赔偿责任的,这种情况可以扣工资,如果与用人单位协商一致解除劳动合同,且未对用人单位造成损失的情况则不扣工资
2022-07-07 10:53:58
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助150766人 · 响应时间 平均1分钟内
如果因为员工突然离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任
2022-07-07 11:04:27
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