是不是就是劳动合同?可以直接辞职吗?

更新时间:2022-07-07 08:40:43人浏览
问题描述:
签订定期实习合同是劳动合同吗?我可以直接辞职吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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已帮助103551人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者与公司确立劳动关系之后,需要确定劳动期限,依法签订劳动合同。但是,实践中有些劳动者以为签订了固定期限的劳动合同,没做完约定期限不能依法走人。其实不然,即使签订了固定期限劳动合同,也没做到期满,还是可以走人。
提起时间申请离职即可
2022-07-07 08:15:40
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助60930人 · 响应时间 平均5分钟内
如果签订劳动合同需要提前辞职,劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,既是解除劳动合同的程序,也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,解除劳动合同,无需征得用人单位的同意
2022-07-07 08:23:05
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助60782人 · 响应时间 平均1分钟内
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-07-07 08:40:43
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