2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助65903人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,若是个人缴纳医疗保险的,应该到当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局)进行缴纳。
2022-07-05 08:13:33
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
根据自己的经济情况选择一个适合自己的档次进行缴费)养老保险费实行邮局代收。每月按时缴费。如按季度、按年度缴费,应提前存入。欠缴半年即停止征缴。来社保处补办手续后
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
带上户口本,身份证去当地医保部门申请医疗保险,缴纳医保。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
带上户口本,身份证去当地医保部门申请医疗保险,缴纳医保。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
带上户口本,身份证去当地医保部门申请医疗保险,缴纳医保。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
去社区,办理医保,和容易的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
无工作单位的人参加社会保险,就应当按照自由职业者参加社会保险的办法执行。自由职业者,只能参加养老保险跟医疗保险。医疗保险方面自由职业者,个体户参保,可以选择只建
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
向医疗保险查询确定解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
社保问题可以咨询大连的社保部门。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
式员工需提前三十日书面通知用人单位,试用期员工提前三日通知即可解除劳动合同。依据《劳动合同法》规定,未提前通知解除可能构成违约,需承担相应责任。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:劳动者需要收集能证明劳动关系的存在的证据,然后去申请劳动仲裁,或是进行投诉,要求支付劳动报酬,以及未签合同需要支付的双倍工资,同时可解除合同,要求赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在我国劳动者工资计算:日工资=月工资收入÷月计薪天数;小时工资=月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。工资是指用人单位依据劳动合同的规定,以各种形式支付给劳动者的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动部门投诉或提起民事诉讼。根据《劳动合同法》,用人单位未按时支付工资,劳动行政部门可责令支付,并可能加付赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好大概什么情况方便沟通一下
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:1、向当地机构投诉举报。2、向当地申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向提出书面申请。3、通过诉讼途径解决。法律依据:《中华人民共和
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体的规定建议询问当地的医保中心
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不合法,可以申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询