离上班时间还有半小时,120过来送到医院抢救,算不算工伤,应该向公司索赔医药费吗

更新时间:2022-07-04 12:44:36人浏览
问题描述:
对不起,我还有半个小时去上班。我在公司宿舍突然生病,120岁时来到医院。是工伤吗?我应该向公司索赔医疗费用吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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工伤公司需要赔付的费用:工伤住院伙食补助、外地就医交通费及食宿费;停工留薪期工资;伤残津贴;一次性伤残就业补助金。如果用人单位未参加工伤保险的由该用人单位按照国家规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用
2022-07-04 12:29:46
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一般来说,正常的工伤住院费用由用工单位或者个人先行垫付。参加了工伤保险的,由工伤保险机构审核报销
2022-07-04 12:37:34
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首先,根据劳动合同法的规定,公司应当为员工缴纳社保。如果公司没有缴纳,那所有赔偿项目都是公司承担。其次,工伤保险条例规定,如果公司有缴纳工伤保险,那一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金承担,一次性伤残就业补助金由公司承担
2022-07-04 12:44:36
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