我十月份辞职，但是现在公司说国庆节三天没有加班费，请问劳动法规定没有满一天月就没有加班费吗
更新时间：2022-07-03 07:40:31人浏览
问题描述：
你好，我10月份辞职了。领导说我可以在10月20日离开，但现在公司说国庆节三天没有加班费。《劳动法》是否规定每月不超过一天不支付加班费
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我国劳动法规定加班需要支付加班费，平时加班，如晚上需要支付劳动者
1.5倍工资，周末加班需支付劳动者双倍工资，法定节假日需支付三倍工资
1.5倍工资，周末加班需支付劳动者双倍工资，法定节假日需支付三倍工资
2022-07-03 07:15:55
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劳动法加班规定：《劳动法》第四十一条，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时等等
2022-07-03 07:21:43
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劳动法规定的加班费是多少呢在法定节假日期间，用人单位安排劳动者工作的，应支付不低于劳动者工资的300%的工资报酬，并不得以调休、补休替代。在休息日期间，安排劳动者工作又不能安排调休或补休的，应支付不低于劳动者工资的200%的工资报酬
2022-07-03 07:40:31
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