公司未提前通知解散,解散只在群里发了公告,我们跟公司商议赔偿,这个期间没有签离职,旷工3日自动离职

更新时间:2022-06-29 14:51:33人浏览
问题描述:
公司未提前通知解散。解散仅在集团内宣布,未加盖公章。公司其他员工上班处理后续事宜。我们与公司协商赔偿。如果我们在这段时间内没有签署辞职书,公司会不会说我们旷工了,会自动离职3天
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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员工未签订劳动合同未满一年擅自离职,我国的用人单位可以要求进行相应的赔偿
2022-06-29 14:30:03
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未签劳动合同辞职,除了要求用人单位支付应得工资外,还可以要求用人单位支付未签合同的双倍工资。根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定,新员工入职一个月之内,用人单位是应当与劳动者签订劳动合同,如果超过一个月未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)
2022-06-29 14:31:21
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你好,看公司规章制度
2022-06-29 14:51:33
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