月休四天,未做满一个月工资怎么算

更新时间:2022-06-27 14:31:17人浏览
问题描述:
每月休息四天,不足一个月如何计算工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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工作不满一个月的工资按照日工资和出勤天数计算。《劳动法》第四十六条规定,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控
2022-06-27 14:03:04
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助120276人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,按每月结算,具体看劳动合同的约定
2022-06-27 14:11:14
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助186692人 · 响应时间 平均4分钟内
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
2022-06-27 14:31:17
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