我们没有合同,是临时工,公司裁员我们怎么办

更新时间:2022-06-27 13:20:23人浏览
问题描述:
我们没有合同。我们是临时工。如果公司裁员,我们该怎么办
3位律师解答
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用人单位不签订劳动合同辞退员工的,可以直接向劳动仲裁机构申请仲裁,主张未签订劳动合同的双倍工资、补缴社保或者支付相应的经济补偿,单位未提前一个月通知劳动者解除劳动关系的,可要求支付一个月工资
2022-06-27 12:57:45
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公司裁员分为合法裁员和非法裁员,不同的裁员形式赔偿也是不同的。合法裁员是根据《劳动合同法》的规定裁员,并支付经济补偿金。非法裁员是指未按照法律规定裁员,是需要支付双倍的经济补偿的
2022-06-27 13:01:59
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提起劳动仲裁维权
2022-06-27 13:20:23
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