64岁,没有劳动合同,是临时工,在工作过程中受伤,是工伤吗?

更新时间:2022-06-25 17:53:19人浏览
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64岁,没有劳动合同,是临时工,在工作过程中受伤,是工伤吗?
3位律师解答
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如果劳动者与用人单位签订了劳动合同,成立劳动关系,或用人单位为劳动者投保了工伤保险的,则劳动者可以申请工伤保险待遇,由工伤保险基金和用人单位承担劳动者的各项损失。若劳动者无法证明其与用人单位成立劳动关系,劳动者在提供劳务过程中受伤的,由雇主承担赔偿责任。
由雇佣关系以外第三人造成劳动者人身损害的,劳动者可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任
2022-06-25 17:32:10
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如果是工作期间发生工伤,可以搜集相关证明证明与用人单位之间存在劳动关系,申报工伤,走工伤赔偿程序,要求用人单位承担工伤赔偿责任
2022-06-25 17:35:01
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申请工伤认定,鉴定确定等级
2022-06-25 17:53:19
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