我在一私人公司上班已经五年了，他们一直拖着不给上养老保险，我怎么要求赔偿或补交？
更新时间：2022-06-05 16:27:57人浏览
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3位律师解答
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可以向社保部门投诉
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您好，可以要求公司补缴，如果公司不补缴，您可以向社保部门投诉。
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可以要求公司补缴社保，如公司拒绝缴纳，可以据此要求解除合同要求公司支付经济补偿金。
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可以要求单位补交。
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你好，可以要求公司补交，如果协商不成的话建议申请仲裁。
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被违法辞退的可以主张经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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原则用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。如用人单位未缴纳，一般可要求其补缴，如超出一年规定时效的，可能无法主张
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你可以要求公司支付你应帮你交的那部分钱。
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你好，建议可以向劳动部门投诉
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您好。养老保险金的数额与你缴费年限和当地的财政相关
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公司不应克扣工资。操作建议：1.与公司沟通，明确工资支付情况；2.如公司拒绝支付，收集证据，向劳动仲裁机构申请仲裁；3.仲裁结果出来后，如公司仍不支付，可向法院
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对公司搬迁无辞退文件情况，可收集证据、向劳动局投诉或咨询律师。选择处理方式时，需考虑搬迁的合法性、个人权益及维权成本等因素。
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向劳动局投诉处理
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公司拖欠工资，可找劳动保障行政部门解决。根据《劳动保障监察条例》规定，用人单位拖欠工资，劳动保障行政部门会责令其限期支付，逾期不付还将加付赔偿金。
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您好，发生工伤事故的，先申报工伤事故认定，根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以通过法律
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