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第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳
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2011年度，石市居民医保的参保和缴费时间段为2010年9月1日至11月25日。
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您好，可以要求单位缴纳社保的。
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这需要与公司进行协商
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你好，这个情况建议直接咨询医保社保部门。
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你好，辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资，可以跟公司协商发工资的时间。
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可以主张单位给你缴纳的
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公积金年度提取次数规定因地区和政策而异，常见处理方式包括查询当地公积金政策、咨询公积金管理部门或专业律师。选择处理方式时，应综合考虑个人情况、政策规定和实际需求
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从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可以到当地劳动监察大队投诉。
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工作中伤到人，常见处理方式包括协商赔偿和诉讼解决。协商赔偿可快速解决问题，减少纠纷；而诉讼解决则适用于协商无果或情况紧急时，通过法律途径明确责任并强制执行。
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这种情况是不合理的。以下是一些建议来处理：
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一般来说，工会会员按时缴纳会费，是保证会员能够享受一定权利的物质基础。如果职工从去年到现在没交工会会费，可能无法享受工会福利。
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