我酒后去给雇主干活不幸摔伤,雇主有责任吗?

更新时间:2022-05-31 16:00:23人浏览
问题描述:
我喝酒后去为我的雇主工作。不幸的是,我摔倒了,受伤了。雇主是否负责?
3位律师解答
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按相关规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。
雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿
2022-05-31 15:34:09
民事法律律师团队 咨询我
已帮助147168人 · 响应时间 平均1分钟内
雇员受伤,雇主需承担赔偿责任,但是,如果是雇佣关系以外的第三人造成雇员遭受人身损害的,雇员可以请求第三人赔偿,也可以请求雇主赔偿
2022-05-31 15:35:44
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助138361人 · 响应时间 平均5分钟内
根据我国相关法律规定雇员从事雇佣活动中致人损害的雇主应当承担赔偿责任,雇员因故意或者重大过失,致人损害的应当与雇主承担连带赔偿责任,雇主承担连带赔偿责任的可以向雇员追偿
2022-05-31 16:00:23
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