被一个公司录取了，结果公司要求每人先交3000培训费，这个合理合法吗？
更新时间：2022-05-18 17:46:04人浏览
问题描述：
被一家公司录取后，该公司要求每个人先支付3000培训费。这合理合法吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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视情况而定。用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用
违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用
2022-05-18 17:32:05
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已帮助64782人 · 响应时间 平均4分钟内
你好！要看你们就业协议是否明确约定公司负责专业培训，如果明确约定，公司是可以要求支付违约金，而且根据你服务期限的长短要求支付培训费
2022-05-18 17:37:32
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