3位律师解答
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你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
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如未给你工资,可向劳动部门反映,要求其介入处理。
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用人单位不发工资的,劳动者可先与用人单位协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。
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一直拖着不发工资的,劳动者可以协商、起诉处理,有困难的建议可以找律师介入。
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你好,有证据的话可以直接提起仲裁,要求对方就拖欠工资承担责任。
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公司欠工资,建议申请劳动仲裁,您可以要求公司赔偿经济补偿金。
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协商不成,可通过法律途径处理。
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法律事务可委托律师处理
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你好这个可以报警试一下的
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