3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助147247人 · 响应时间 平均2分钟内
用人单位必须为职工缴纳五险一金，其中医疗保险以及养老保险、失业保险都是企业以及个人共同按比例交纳的，而生育保险以及工伤保险则是由企业单独承担
2022-03-30 17:49:37
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助66499人 · 响应时间 平均4分钟内
社会保险中工伤保险和生育保险，由单位承担费用，职工个人是不缴费的，社会保险，也就是通常人们所说的五险。
2022-03-30 17:59:37
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
个人如何交五险一金
保险与我们的生活息息相关，它在我们受到伤害时，能够在一定程度上减轻我们的经济压力。个人如何交五险一金？接下来，法律快车小编来为大家详细解答这个法律问题，希望大家
保险合同知识
人浏览
用人单位必须为职工缴纳五险一金，其中医疗保险以及养老保险、失业保险都是企业以及个人共同按比例交纳的，而生育保险以及工伤保险则是由企业单独承担
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
五险一金自己怎么交
谈到五险一金大家都并不陌生，我国法律规定：“用人单位应当为劳动者缴纳五险一金。”给劳动者缴纳五险一金是用人单位的一项义务，但是我国还有不少的自由职业者，他们一般
社会劳动保险
人浏览
关于个人如何交五险一金
在我国的一些用人单位会给员工每个月都按时缴纳五险一金，五险一金是我国一项特别好的福利制度。不是单位工作人员，是个体户，个人该如何缴纳五险一金呢？下面就让法律快车
其他劳动保障
人浏览
从公司离职后，我的五险一金怎么办
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
转移五险一金的办法：由原单位转移社保；原社保经办机构出具参保缴费证明；之后由新用人单位带齐营业执照、劳动合同等材料到当地的社保经办机构为劳动者办理社保续接手续。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位必须为职工缴纳五险一金，其中医疗保险以及养老保险、失业保险都是企业以及个人共同按比例交纳的，而生育保险以及工伤保险则是由企业单独承担
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
有单位的单位会帮劳动者交社保，没有单位的个人需要到户口所在地社保管理部门申请办理社保。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣工应当由派遣单位缴纳五险一金。根据《劳动法》第七十二条和《社会保险法》第四条规定，用人单位和劳动者必须参加社会保险，依法缴纳社会保险费。劳务派遣工派遣单
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
职工停薪留职期间仍是该企业职工。停薪留职期间要与其它单位签订劳动合同，从事有收入的工作，应与原单位协商并征得其同意。停薪留职期满，本人继续在其它单位工作的，应与
全部0个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司未缴公积金，员工可以向住房公积金管理中心投诉举报，要求公司补缴。员工需要提供与公司存在劳动关系的证据，如劳动合同、工资条等。管理中心会进行调查，并责令公
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对公司单方面终止劳动合同，你可以要求双倍经济补偿金，或者提起劳动仲裁维护权益。选择哪种方式取决于你的具体情况和需求，建议咨询专业律师后做出决定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体是什么原因被封存的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
上班途中避让行人摔伤，一般可通过医疗保险报销部分医疗费用。如有第三方责任，可寻求民事赔偿。选择处理方式时，需考虑事故责任、保险覆盖情况等因素，选择最有利于自己的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
在法律层面上，非法营运的构成要件包括违法主体和主观目的两个方面。违法主体可以是自然人或单位，而主观目的则必须以营利为目的。具体到您的情况，以下是一些考虑因素：
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如果是自己的因素导致的摔伤，一般不可以认定为工伤。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
建议申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在领取养老金时，通常需要进行年度认证，而在缴纳养老保险期间，一般不需要进行类似的认证。
领取养老金时需要认证的目的主要是为了证明退休老人依然健在且符合领取条件
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
