你好，我是08年做的工伤鉴定，今年离职想申请工伤赔偿，现在还可以要求赔偿吗？应该按哪年的标准执行？
更新时间：2022-03-15 00:40:29人浏览
问题描述：
你好，我在2008年做过工伤鉴定。我想在今年离职后申请工伤赔偿。我现在还能要求赔偿吗？应该遵循哪一年的标准？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
民事法律律师团队
推荐
已帮助72430人 · 响应时间 平均2分钟内
工伤伤残鉴定后申请补偿：
一、申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。
二、主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，辅助器具，医疗期内原工资福利待遇不变，生活护理费等。等等
一、申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。
二、主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，辅助器具，医疗期内原工资福利待遇不变，生活护理费等。等等
2022-03-15 00:19:45
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助171818人 · 响应时间 平均3分钟内
工伤赔偿必须以工伤存在为前提条件。职工个人人身遭受伤害是否为工伤，应由企业或者受害职工或其亲属按照有关法律规定，向企业所在地劳动和社会保障行政部门申请工伤鉴定。
2022-03-15 00:40:29
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
2022年申请工伤赔偿的流程是什么？
在我国，经济比较发达的国家，那么关于2022年申请工伤赔偿的流程是什么？你又了解多少呢？你又是否知道它的程序的呢？那么接下来，法律快车小编为您带来了关于2022
工伤赔偿
人浏览
你好！九级伤残=本人工资×9个月的一次性伤残补助金，赔偿包含医疗费用、食宿费、交通费、护理费、误工费等。如果解除劳动关系的，还应赔偿一次性伤残就业和医疗补助金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤补偿该给吗？
上班时遇车祸身亡，法院判处肇事方赔偿16.3万元，判决后，死者家属要求单位给予工伤补偿，该请求被劳动部门驳回。到底该不该给工伤补偿？看看法官怎么说。肇事方一次性
工伤赔偿知识
人浏览
童工能否认定工伤？按什么标准赔偿？
认定工伤的前提是存在劳动关系，而根据我国法律规定用人单位不能雇佣童工。根据《禁止使用童工规定》第二条和《未成年工特殊保护规定》第二条，童工是指不满十六周岁的未成
工伤认定
人浏览
发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工工地因为工作原因受伤算工伤，申请工伤认定和劳动能力鉴定，按鉴定结论主张工伤保险待遇，与老板发生纠纷申请劳动争议仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤伤残鉴定后可以再次申请伤残鉴定，根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第十六条：工伤职工或者其用人单位对初次鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要向公司人事部门提出，提交书面事故发生的报告，要求公司向人社局申报工伤认定。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁维护权利。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
《工伤保险条例》第二十六条规定：申请人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可自收到鉴定结论之日起15日内，向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
您好，工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残工伤辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
工地工人受伤的，由雇主承担赔偿责任，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。法律依据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定结论下来之前，医疗费用一般由用人单位垫付。认定为工伤之后，若是用人单位依法为其购买工伤保险的，治疗工伤的医疗费用和康复费用由工伤保险基金支付。法律依据：
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
您好，先要确定骨折是否属于工伤，需要到专业机构鉴定，根据鉴定等级确定赔偿数额
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
工伤伤残等级评定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。法律依据：《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
哪里受伤了，协商过没有
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你这个案子属于劳务关系，系提供劳务者受害责任纠纷。建议你做好以下鉴定后再起诉：
1、人体损伤侵权伤残程度鉴定，即是否构成伤残，如构成是几级伤残；
2、后期医疗费
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果要认定工伤，首先要认定劳动关系，然后要作出工伤认定，接着再做劳动能力鉴定。至于没有动手术能否鉴定出伤残，要看鉴定人员的判断。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
这个属于提供劳务者受害责任纠纷，要看水泥工自己是否有过错。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
