星期六还要上十个小时的加班,是否愿意加班,员工不愿意星期天加班,这样合法吗?员工有权拒绝加班吗?
更新时间:2022-03-08 10:10:33人浏览
问题描述:
我们工厂每天值班八小时,加班两个半小时,周六加班十个小时。现在工厂连星期天都得工作,而且还有加班费。我还没有问员工是否愿意加班。如果员工不愿意在周日加班,他们就不会在周日上班。工厂旷工合法吗?员工有权拒绝加班吗?
3位律师解答
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劳动纠纷律师团队
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公司只让加班但是不给加班费当然是违法的,法律规定加班是要给员工加班费的,员工可以申请劳动仲裁要求公司支付加班费。《劳动法》第四十一条,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时
2022-03-08 09:49:42
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你好,这个一般可以申请劳动仲裁
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加班没有加班费的,劳动者可以随时向劳动争议仲裁部门提起仲裁,要求用人单位支付加班工资,不受时效的限制。
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加班是否可以调休不给加班费要看具体情况,一般情况下休息日加班是可以调休不给加班费的,但是工作日加班和法定休假日加班是不可以调休不给加班费的。
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用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付加班费或者申请劳动仲裁。
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违法肯定够不上,但是具体问题还是要具体分析
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