上司让我工作,结果受伤了,不是工伤吗?

更新时间:2021-08-19 13:28:01人浏览
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上司让我工作,结果受伤了,不是工伤吗?
3位律师解答
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工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。主要看私人老板是不是个体工商户,有没有营业执照,如果有,能够认定工伤;反之不能认定为工伤。
工伤保险条例
  第二条 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。
  中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工,均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。
2021-08-19 13:15:40
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可以向公司申请,如单位不准,可通过劳动仲裁
2021-08-19 13:19:51
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已帮助95453人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,可以申请劳动仲裁
2021-08-19 13:28:01
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