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克扣工资违法,请收集工作证据,比如没合同找工资条、工卡、打卡记录等,有必要可以依法委托律师或到劳动人事部门维权。
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你好,如果还是不给的可以申请劳动仲裁。
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您好,老板以损坏店内物品为由不发工资,报警了也不行,建议申请劳动仲裁。,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发
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收集证据,申请仲裁,或者法院起诉。
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针对合同一方签名后不予认可的情况,常见处理方式包括协商、调解、仲裁或诉讼。选择哪种方式需考虑合同的具体内容、争议的大小以及双方的意愿。协商和调解更为灵活,而仲裁
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