你好!我是一家小旅馆的服务员,平时不要认真懈怠。以前说工作一年前退休到期,我回家迎接新年。然后老板拖欠了一个月的工资。然后今天说如果我不在他的店工作的话就没有工资。我该怎么办?
更新时间:2021-08-16 18:36:27人浏览
问题描述:
你好!我是一家小旅馆的服务员,平时不要认真懈怠。以前说工作一年前退休到期,我回家迎接新年。然后老板拖欠了一个月的工资。然后今天说如果我不在他的店工作的话就没有工资。我该怎么办?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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1、这种行为违规。因为信用卡和借记卡是两种不同的卡,适用的规则是不一样的。一般信用卡存取钱超过应还款额都有手续费的,借记卡没有透支功能,存取钱也不存在手续费。
2、你可以要求银行、单位将该卡的详细使用规则书面化告知,避免出现因规则不明导致违约、滞纳金、罚息,手续费等有利于银行条款内容的成就。
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1、这种行为违规。因为信用卡和借记卡是两种不同的卡,适用的规则是不一样的。一般信用卡存取钱超过应还款额都有手续费的,借记卡没有透支功能,存取钱也不存在手续费。
2、你可以要求银行、单位将该卡的详细使用规则书面化告知,避免出现因规则不明导致违约、滞纳金、罚息,手续费等有利于银行条款内容的成就。
2021-08-16 18:33:16
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用人单位不给工资,劳动者可以向当地劳动局投诉,要注意以下事项:
1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。
2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。
3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
4、如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。
2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。
3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
4、如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
2021-08-16 18:36:27
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你好,建议向劳动部门投诉处理
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可以要求支付工资
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你好,可以向劳动监察大队投诉
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你好,建议与公司协商处理。单位不交社保,劳动者离职可要求支付赔偿金。
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你好! 这个行为是违法的的
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你好,这边是可以索赔的啊
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可以去申请公司工伤赔偿的
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你好在的纠纷可以直接起诉W
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