加工厂帮我交商业保险,光在薪水里扣个人所交,扣了三年多,結果企业一直没送交,我将档案资料明确提出来自身交的,使他把扣的个人所交給了就行,結果十年了也没给,询问他就拖,再不就没反应,我该怎么做

更新时间:2021-08-16 11:28:57人浏览
问题描述:
加工厂帮我交商业保险,光在薪水里扣个人所交,扣了三年多,結果企业一直没送交,我将档案资料明确提出来自身交的,使他把扣的个人所交給了就行,結果十年了也没给,询问他就拖,再不就没反应,我该怎么做
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已帮助191414人 · 响应时间 平均3分钟内
严格来讲,必须购买五险一金,即养老,医疗,工伤,失业,生育保险和公积金。
以单位买全社保为准,计算如下所示:
医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;
养老保险:个人为8%,单位承担12%;
失业保险:个人为1%,单位承担2%;
工伤保险:个人无,单位1%;
生育保险:个人无,单位1%;
公积金:个人
3.5%,单位
3.5%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
工资为6000元每月,那么其需要交纳的保费为:
医疗保险:6000*2%=120元,单位6000*8%=480元;
养老保险:6000*8%=480元,单位6000*12%=720元; 450
失业保险:6000*1%=60元,单位6000*2%=120元;
工伤保险:个人无,单位6000*1%=60元
生育保险:个人无,单位6000*1%=60元
公积金:6000*
3.5%=210元,6000*
3.5%=210元。
因此个人总计为:870元,单位总计为:1650元。
计算的数据可能会与实际的有出入,但计算的方式是这样的.
2021-08-16 11:24:17
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已帮助140159人 · 响应时间 平均1分钟内
辞职后一直未找到工作的,原单位一般不会直接处理员工个人档案,。  
1.员工和原单位属于同一个地区的,单位会随着员工社保转移递交员工档案到员工社保转移新单位的同一个上级部门,统一保管。员工没有找到新单位的,单位一般不会处理。  
2.员工和原单位不属于同一个地区的,单位一般会保留在原单位,把档案发回员工户口所在地人才市场的,是需要员工本人到所在地人才市场出具接收证明才可以办理。  
3.目前,国家对于员工档案管理有明确规定,不得收取相关费用,所以,为了档案保险起见,建议员工本人及时办理好个人的转移手续,在没有找到新单位的情况下,可以把个人档案转移到本人户籍所在地的人才市场去。
2021-08-16 11:28:57
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