工厂急辞不批非要走怎么办
更新时间:2021-08-12 17:16:51人浏览
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工厂急辞不批非要走怎么办
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劳动者辞职不需要单位批准,但须程序合法,即应当提前三十天以书面形式通知用人单位,试用期内提前三天通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除
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2021-08-12 17:05:16
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根据我国相关法律的规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者按照法律程序提交辞职通知,如果公司不批准,就要注意收集已经向公司提交了辞职的相关文件,并且确保这个文件已经送达到公司
2021-08-12 17:10:11
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您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益
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